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§对工作的金牌标准(第1页)

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§对工作的金牌标准

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经历过学校生活的人,一定听说过“及格万岁”

的说法,甚至很多高校人把这种理念传承了下来,混个毕业文凭就好。

可喜的是大家混毕业了,可悲的是离开校园的他们把“及格万岁”

的理念带进了职场。

多数人在走出校园的那一刻,都是立志要做大事的,否则对不起十几年的寒窗苦读。

但是更多的人在踏入社会那一步,做的只是普通工作,于是觉得自己被埋没了,被忽视了。

浑身的解数无用武之地,就打点杂,有何难,又能有什么出息。

迫于现实的压力,渐渐地,这些天之骄子们只能敷衍着手中的小事,等待腾飞的机会。

总之,打杂的事做好了不会夸你有多能耐,做差了又得扣点奖金,做得“差不多”

就行,既然不符合自己的远大理想,也就用不着严格要求,工作也开始“混”

这样的想法肯定是大错特错了,机会总是留给有准备的人。

一个职场人,无论做什么都代表其个人的能力表现。

你的业绩就是你的“招牌”

,工作“差不多”

,你就给自己贴上了“能力平平”

的标签,大好机会从此与你绝缘。

工作不分贵贱,没有不值得认真对待的工作,不同的是个人的工作态度和责任心。

敷衍了工作,工作也会敷衍你,最终砸了自己的“牌子”

小峰硕士毕业去了一家大公司应聘总经理助理。

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